Ytringsfrihed og arbejdsglæde - hvad betyder det for dig
FTF inviterer til en temaaften om de to emner - der er oplæg og debat om begge emner, så du kan både lytte og bidrage med din mening om tingene
Af Dinah Sloth Andersen, webredaktør
15:30 Ankomst. Der serveres kaffe/te kage og kildevand
16:00 Offentlige ansattes ytringsfrihed.
Ifølge Grundloven har alle borgere ytringsfrihed, og det gælder også for de mere end 800.000 offentligt
ansatte. Det er vigtigt, at de udnytter deres ytringsfrihed, hvis der er kritisable forhold i forvaltningen.
Men det sker alt for sjældent, og årsagen til denne tilbageholdenhed kan være en velbegrundet
frygt for repressalier. Er indførelse af whistleblowersystemer, hvor man anonymt kan indberette
ulovligheder, vejen frem? Eller fremmer det blot chikane og en stemning af mistillid?
Oplæg og debat ved Bente Hagelund, direktør, cand. Jur. rektor på Folkeuniversitetet i København.
17:45 Let aftensbuffet
18:15 Arbejdsglæde, forandringsparathed, tværfaglighed og kritik
Tidligere gav vi samfundet skylden, når vi ikke kunne finde et arbejde, blev stressede, havde problemer
i skolen etc. i dag vender vi dag kritikken indad. Vi bebrejder os selv, for ingen må jo længere
sige, at det samfundets skyld. Denne tankegang er gift for selvet og en formel for ulykke og fiasko. Vi
har erstattet den udadvendte samfundskritik med indadvendt selvtugt og masochisme. Og det er en
farlig tendens. For så går de økonomiske og politiske forhold fri for kritik, selv om de ofte er årsagen
til fiaskoen«. (citat Politikken)
Oplæg og debat ved Rasmus Willig, sociolog og forsker i kritik.
19:45 Opsamling og tak for i dag.
Arrangementet er gratis for alle medlemmer tilknyttet FTF.
Det foregår mandag den 1. feb. 2016 kl. 15:30 – 20:00
Scandic Kolding, Kockholm 2, 7000 Kolding
Tilmeld dig ved at klikke her. Tilmeldingsfrist 18. januar 2016.
Max 150 deltagere tilmelding efter ’først til mølle’-princippet.
