På denne temadag går vi i dybden med de budskaber om legitim ledelse og følgeskab, som erhvervspsykolog Maja Loua Haslebo introducerede på Lederforum i marts. Alle ledere kan deltage.

Legitim ledelse handler om at holde fokus, samle de mange forskellige bidrag, sætte grænser for, hvad ressourcerne skal bruges til, og skabe balancer i samspillet mellem organisationens medlemmer.

Følgeskab er den anden side af mønten, for ingen ledelse kan lykkes uden følgeskab. Så hvordan kan man som leder invitere medarbejdere til at give godt følgeskab? Hvordan kan vi sørge for, at vi mødes som professionelle og medansvarlige aktører på den organisatoriske spillebane?

Der er mange veje at gå, og fælles for dem alle er, at de understøtter rollen som organisationsmedlem. Den gode nyhed er, at alle kan lære at give godt følgeskab, og lederen kan sætte scenen for denne læring.

Det vil Maja Loua Haslebo give konkrete bud på, og Maja faciliterer temadagen med en blanding af oplæg, refleksion og fælles drøftelser.

Her kan du læse et uddrag af Haslebos bog Legitim ledelse - om fokus, grænser og balancer